「 労働基準 」 一覧

労働基準関係

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基発1228-15号「働き方改革」に伴う労基法の解釈

2019/02/24   働き方改革, 労働基準

平成30年12月28日に「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律に ...

湯給を取得する権利を時季指定権、期日を変更させる権利を時季変更権といいます。

有給休暇を取得する権利と取得日を変更する権利

2019/02/19   働き方改革, 有給休暇

有給休暇を取得する権利と取得日を変更する権利 年休の時季指定権(有休を取る権利) ...

有給休暇の買い取りは違法です。

有給休暇の買い取り

2019/02/17   有給休暇

有給休暇の買い取り 会社に長く勤めていると結構有給休暇ってたまってしまいますよね ...

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有給の計画的付与は有給の5日付与義務化に有効

2019/02/06   働き方改革, 有給休暇

計画的付与で会社の指定する日に社員に有給を与える 計画的付与とは年次有給休暇の5 ...

有給休暇時の賃金(平均賃金)

有給休暇時の賃金と平均賃金

有給休暇取得時の賃金 有給1日につき、平均賃金、もしくは所定労働時間労働した場合 ...

有給休暇

有給休暇とは

有給休暇の取得を上手に進め企業経営に生かしましょう。 一昔前の経営者には「従業員 ...

割増賃金,残業代

割増賃金の計算方法

正しい割増賃金の計算方法 割増賃金、そう残業代のことです。 割増賃金額=1時間あ ...

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割増賃金(残業代)の計算に含まれない賃金がある

2018/09/16   賃金

割り増し賃金の計算の基礎となる賃金とは なぜ割増賃金を支払う必要があるのか 使用 ...

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時間外労働とは

2018/09/08   労働時間

時間外労働とは? まず、「時間外労働はどこからか」という問いに対して、答えは「時 ...

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労働時間とそうで無いものの実際例

2018/09/02   労働時間

労働時間になるもの 労働時間に算入されるものは、裁判所の判例の積み重ねによって明 ...